一名女网友日前分享，公司希望她担任主管，但开出来的月薪只有3万2千元。（示意图／取自pakutaso）
出社会工作一段时间后，不少人会有晋升主管的机会，但如果担任主管月薪太低，恐怕会让人犹豫值不值得。最近就有一名女网友日前分享，公司希望她担任主管，但开出来的月薪只有3万2千元，让她疑惑「大家公司的主管薪资都多少」？
原PO在Dcard以「当主管薪水应该要多少」为题发文表示，她刚入职时薪水是2万6千元，谈过薪资后调整为2万9千元，如果担任公司的主管，薪水是3万2千元起跳，但她坦言「这样的薪水低得可怜，如果公司要我当主管，有条件谈薪资，我能谈多少？我觉得当到主管至少薪水要有5万」，同时她也好奇「大家公司的主管薪资都多少？」
该篇贴文一出，立刻引发网友热烈讨论，纷纷分享，「我部门主管年薪300万」、「我主管年薪至少有200万，妳参考一下」、「我主管年薪150万」。
不过也有人点出不愿面对的真相，「餐饮业、服务业、旅游业主管都差不多3万左右」、「我在北部五星级饭店当领班就是3万初，我们副理也四万多而已」、「我服务业升主管也是29K」、「之前我做饮料店店长，薪水就差不多这样」，认为主管薪水「要看是什么产业，还有部门是不是有扛营收、有产值的位置，如果没有扛责任，那么无论是职员还是主管，薪水都有天花板」。